DEIYAI, SINAR BEMO – Pemerintah Kabupaten Deiyai resmi memulai tahapan Penilaian Kompetensi Seleksi Terbuka Jabatan Pimpinan Tinggi (JPT) Pratama Sekretaris Daerah Kabupaten Deiyai yang berlangsung di Nabire pada 17–19 Juli 2026. Kegiatan dibuka melalui sambutan tertulis Bupati Deiyai, Melkianus Mote, S.T., yang dibacakan oleh Asisten III Bidang Administrasi Umum Setda Kabupaten Deiyai, Daniel Bunai, S.E., S.T.
Pembukaan dihadiri Tim Seleksi dari Lembaga Administrasi Negara (LAN) Makassar, Panitia Seleksi, serta para peserta yang sebelumnya dinyatakan lulus seleksi administrasi. Penilaian kompetensi merupakan tahapan penting dalam proses seleksi terbuka untuk menjaring calon Sekretaris Daerah yang memiliki kompetensi, integritas, dan kemampuan kepemimpinan.
Dalam sambutannya, Bupati Melkianus Mote menegaskan bahwa jabatan Sekretaris Daerah merupakan posisi strategis yang berperan membantu kepala daerah dalam merumuskan kebijakan, mengoordinasikan penyelenggaraan pemerintahan, serta memastikan seluruh perangkat daerah bekerja secara efektif, efisien, dan selaras dengan arah pembangunan Kabupaten Deiyai.
ADVERTISEMENT
SCROLL TO RESUME CONTENT
Menurut Bupati, sosok Sekretaris Daerah harus memiliki kompetensi yang mumpuni, integritas tinggi, loyalitas, serta mampu menghadirkan inovasi dalam menghadapi tantangan pembangunan daerah yang terus berkembang.
“Melalui proses seleksi ini kita ingin memastikan calon Sekretaris Daerah tidak hanya memenuhi kualifikasi dan kompetensi, tetapi juga memiliki integritas, loyalitas, dan kemampuan berinovasi demi kemajuan Kabupaten Deiyai,” demikian sambutan Bupati yang dibacakan Daniel Bunai.
Bupati juga menegaskan bahwa seluruh tahapan seleksi dilaksanakan berdasarkan prinsip sistem merit, yakni mengedepankan kualifikasi, kompetensi, kinerja, integritas, dan profesionalisme. Dengan sistem tersebut, seluruh peserta memperoleh kesempatan yang sama untuk bersaing secara sehat.
Ia menambahkan, proses seleksi dilakukan secara transparan, objektif, dan akuntabel melalui berbagai tahapan, mulai dari seleksi administrasi, penulisan makalah, penilaian kompetensi, hingga wawancara.
Kepada seluruh peserta, Bupati mengajak agar mengikuti setiap tahapan seleksi dengan penuh tanggung jawab, menjunjung tinggi kejujuran, serta menunjukkan kemampuan terbaik. Menurutnya, seleksi terbuka bukan sekadar pengisian jabatan, tetapi momentum untuk melahirkan pemimpin birokrasi yang mampu membawa perubahan positif bagi Kabupaten Deiyai.
“Ikutilah seluruh tahapan dengan sungguh-sungguh dan tunjukkan kapasitas serta dedikasi terbaik yang Anda miliki,” pesannya.
Selain itu, Bupati berharap proses seleksi ini menjadi bagian dari pengembangan karier Aparatur Sipil Negara (ASN). Peserta yang nantinya dipercaya menduduki jabatan Sekretaris Daerah diharapkan mampu memperkuat koordinasi antarperangkat daerah, meningkatkan kualitas tata kelola pemerintahan, serta menghadirkan pelayanan publik yang semakin profesional dan berorientasi pada kepentingan masyarakat.
Penilaian kompetensi dijadwalkan berlangsung selama tiga hari, mulai 17 hingga 19 Juli 2026. Pemerintah Kabupaten Deiyai berkomitmen melaksanakan seluruh tahapan seleksi secara profesional, transparan, dan akuntabel sesuai prinsip sistem merit guna menghadirkan birokrasi yang berkualitas dan berdaya saing.
Komitmen tersebut sejalan dengan semangat pembangunan “Enaimoo Ekowai untuk Deiyai”, sebagai upaya mewujudkan tata kelola pemerintahan yang baik serta pelayanan publik yang efektif, responsif, dan berpihak kepada masyarakat.
Komentar